魯維制藥舉辦2020迎新春年會

魯維制藥舉辦2020迎新春年會

總經理馮帥同志緻辭

董事長向2019年度優秀幹部代表頒發“突出貢獻獎”

總經理向2019年度優秀職工代表頒發“特别奉獻獎

    1月22日晚，山東魯維制藥有限公司舉辦了2020年迎新春年會。公司董事長出席年會，總經理馮帥同志緻辭，并與大家歡聚一堂、喜迎新春。年會對2019年度優秀幹部職工代表頒獎。
    總經理馮帥代表公司董事會向出席年會的代表，并通過他們向廣大幹部職工和家屬緻以誠摯的問候和新春的祝福。他說，剛剛過去的2019年，是全體魯維人同心協力、砥砺前行的一年，也是魯維經濟破繭成蝶、魯維創新涅槃重生的一年。
    這一年面對國内外複雜經濟環境，全體員工凝心聚力、上下思進，突破重重難關、經受住嚴峻考驗，維C産能實現大幅提升，三步走發展任務基本完成，成為山東省“品質魯藥綜合實力30強企業，淄博市納稅50強企業，公司董事長被授予“品質魯藥品牌建設領軍人物。
    工程建設按期推進。以維C技改項目為代表的生産工程全部完成，夯實了持續發展的基礎；應用新技術、引進新裝備，自動化工程推動了新舊動能轉換，實現了人與生産的和諧統一；節能體系不斷完善，高效煤粉鍋爐、能源風機綜合利用工程順利投産，為生産運行提供了可靠保障；元明粉生産、高鹽水治理、污水處理技改等環保工程建成使用，奠定了可持續發展的綠色生态基礎。
    科研創新躍上新的台階。不斷追趕行業前沿技術，聚合清華大學、山東理工大學等高等院校、科研院所力量，引進各類高端人オ26名，建立起魯維研發中心、生物技術研究院、維C工程實驗室，用“工匠精神強化技術公關，年内獲得1項國家團體标準、2項發明專利、3項實用新型專利、10項軟件著作權證書，“産學研結合相得益彰，科技助力産業升級、快速發展的能力日益增強。
   産品質量穩步提升，品牌影響持續增強。面對激烈的市場競争，強化标準化生産、追溯化管理，産品質量穩步提升，品牌影響力持續增強，VC原料藥榮獲“品質魯藥優秀産品獎，2019年度“山東優質品牌榮譽稱号，成為山東省制造業單項冠軍企業；營銷市場拓展壯大，國内外客商不斷增加，行業領先地位得到鞏固，被國家醫保進出口商會授予“醫藥國際化百強企業，全國醫藥國際市場優質供應商與合作夥伴，山東省醫養健康産業民營領軍10強企業。
    安全環保生産平穩運行。以安全生産、綠色生态為基石，不斷強化安全管理，全年安全生産實現“零死亡;目标；加大環保科技投入，實施“環保管家”運行管理，一批環保工程的建成使用，促進了環保綠色生産。
    規範化建設取得實效。突出标準化生産、精細化操作、規範化管理、自動化增效、智能化發展為主要内容的“五化建設，大力實施“本色行動計劃，生産現場、廠容廠貌、環境衛生發生了巨大變化，現場管理推進年取得實效；大力開展“十不說、十不做作風建設創建活動，員工日常行為更加規範、崗位技能更加專業、職業素養大幅提升；一個産業鍊更趨完整、産品更為齊全的魯維企業，正以前所未有的發展速度展現在人們面前。
    2020年，是魯維制藥培育新産業，延伸産品鍊，加快轉型升級之年；也是補齊管理上短闆，穩固“三步走任務目标，提高發展質量和效益的攻堅之年。我們将以“精細管理提升年為總抓手，大力實施“提質增效和“國際化戰略，聚焦生産管理、穩固産能規模，做精産品質量、鞏固市場地位為重點，以科技創新、新産品研發為主攻方向，打造更多科技含量高、附加值高的系列産品，進軍藥品、食品、保健品“三大領域，努力建設國家級康養小鎮。
    一要深化管理制度改革。圍繞貼近生産、服務生産、保障生産為重點，優化内部各項管理制度，理順組織架構和人員管理關系，徹底解決影響生産、産品質量的各類問題，清除阻礙發展的“絆腳石，為精細化管理、提質增效提供制度保障。
    二要堅持科技創新不動搖。培育新産業、拉長産品鍊，擴産能、做精品、做附加值更高的産品，必須依靠科技創新。要完善技術創新和高端人才引進機制，營造尊重知識、尊重人才、全員創新的濃厚氛圍，激發科技人員的研發熱情，為創新發展提供強有力地技術支撐。
    三要強化品牌建設和市場開發。要堅持品牌建設與市場開發并重，以“客戶滿意為基本準則，下大力氣拓展銷售市場，用穩定的産品質量和優質的售後服務，打造國際化品牌，增強魯維産品話語權，提高全球市場占有率。
    四要不斷加強作風建設。無規矩不成方圓，過硬的作風是一切工作的保障。要完善管理人員培養機制和幹部任用評價機制，以“不問過程重結果的實際行動，徹底解決“工作無标準、任務不落地、措施不落實，無壓力、混日子的作風問題，以“刀刃向内的勇氣，永遠在路上的執着，下氣力規範幹部作風建設，用鐵的紀律打造一支能打勝仗的管理隊伍。
    五要加強文化建設。要大力弘揚崇尚科學、崇尚勞動、崇尚團結的企業文化，充分尊重廣大幹部職工的勞動成果，按照現代企業管理制度，保障員工福利待遇，最大限度解決幹部職工的後顧之憂，努力使每一名魯維員工有尊嚴的勞動、有尊嚴的工作、有尊嚴的生活。
    總經理最後說，在魯維這個大家庭，因為有夢想，我們有緣共事、共謀發展；因為有承諾，我們甘願奉獻、勇往直前。夢想不是等來的、喊來的，而是拼出來、幹出來的，隻有苦幹實幹、辛勤付出，決戰之年的目标才能實現；隻有共同努力、并肩戰鬥，才能解決發展中的問題和困難；隻有攻堅克難、接續奮鬥，才能開創魯維興、員工富、生态美的多彩夢想；新的一年，讓我們繼往開來、築夢前行，發揚“堅韌不拔、大膽創新，甘于奉獻、銳意進取，誠實做人、守信做事的魯維精神，隻争朝夕、不負韶華，在實現“百年品牌、百億産值、行業典範的事業中，攜手社會各界和國内外客商朋友一道，共譜新華章、共創新未來。
    年會上，還播放了公司發展、拜年宣傳片，民兵排演唱了《魯維三大紀律八項注意》《團結就是力量》歌曲，博得滿堂喝彩，年會在大合唱《歌唱祖國》中達到高潮。

    公司各副總經理、各部門負責同志、各分廠車間主任以上管理幹部、公司聘請的部分專家、工程技術人員共計140餘人參加了年會。